校属各部门、各二级学院：
《湖南财政经济学院2019年工作要点》已经学校校长办公会讨论、党委会审定，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
2019年3月21日
附件：
湖南财政经济学院2019年工作要点
2019年学校工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，落实党的十九大精神和全国、全省教育大会精神，坚持立德树人、内涵发展，不断深化教育教学改革创新，切实提高人才培养质量，扎实推进各项工作，以优异成绩迎接中华人民共和国成立70周年。
一、全面加强党的建设
1.认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容，着力推动党员干部特别是领导干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，激发和凝聚全校师生的积极性、主动性、创造性，勇于改革创新、乐于拼搏奉献，在推动学校改革发展的生动实践中展现新气象新作为。深化理论武装和党性教育，深入开展想信念、革命历史和革命传统、爱国主义、改革开放等专题教育。（责任部门：党委组织部、党委宣传部）
2.强化党的领导。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。坚持民主集中制，推进民主管理、依法治校，认真落实新修订的学校《党委领导下的校长负责制实施细则》和党委会、校长办公会会议制度，进一步完善二级学院党组织会议制度和党政联席会议制度。（责任部门：党委组织部、党委办公室，各二级学院）
3.纵深推进全面从严治党。深入学习贯彻中纪委十九届三次全会精神，按照新时代党的建设总要求，强化主体责任，完善监督体系。落实“一岗双责”，严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，带头贯彻中央八项规定及其实施细则精神，坚决防止和克服一切形式主义、官僚主义。深入落实转职能、转方式、转作风“三转”要求，进一步明确职责定位，聚焦主责主业，转变方式方法，聚焦监督执纪问责。继续推进廉洁文化进校园、进课堂、进头脑，进一步加强对全校师生的廉洁教育。（责任部门：党委办公室、纪委办公室、党委宣传部）
4.夯实基层党建工作。深入贯彻教育系统“支部建设年”工作部署，健全学校党委、党总支、党支部、党员“四位一体”党建工作体系。认真落实《湖南财政经济学院党支部“五化”建设实施方案》，推进党组织“对标争先”建设，实施教师党支部书记“双带头人”培育工程。开展二级学院党总支书记抓党建述职评议考核工作。继续实施大学生宿舍思想政治教育工程。（责任部门：党委组织部、党委学生工作部）
5.加强统战工作。聚焦习近平总书记关于统一战线工作的新理念新思想新战略，加强统战理论政策和实践问题的研究。进一步建立健全统战工作制，加强统战调研工作，协助各民主党派加强自身建设。（责任部门：党委统战部）
6.进一步做好巡视整改。扎实做好巡视整改后半篇文章，加强巡视整改的监督检查，做到整改问题事事有回应、件件有着落。对巡视发现的问题，举一反三，根除痼疾；对普遍性问题，抓紧完善制度、堵塞漏洞，加强成果运用、促进标本兼治，发挥巡视整改的多重效应。（责任部门：各二级单位）
7.继续做好扶贫工作。坚持精准扶贫、精准脱贫，汇聚全校师生力量，巩固脱贫成果，提高脱贫质量。（责任部门：党委组织部，其它二级单位）
二、加强和改进思想政治工作
8.全面落实立德树人根本任务。学习贯彻习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上重要讲话精神，办好思想政治理论课，大力加强思政课教师队伍建设，推动思政课改革创新，提高思政课教学实效，用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人。认真落实《湖南财政经济学院关于加强和改进新形势下思想政治工作的重点任务》，着力构建全员育人、全方位育人、全过程育人的体制机制和“大思政”工作格局。充分挖掘各类课程的育德功能,深入推进专业思政和课程思政;深化网络思政建设，继续推进易班网和学工在线微信公众号平台建设。（责任部门：党委宣传部、教务处、马克思主义学院、党委学生工作部）
9.强化意识形态工作。牢牢掌握意识形态工作领导权，持续压紧压实意识形态工作责任制，坚决防范和清除各种错误政治思潮、分裂主义、宗教活动等的侵蚀；进一步强化意识形态管理“一岗双责”，按照“谁主管、谁负责”原则，全面加强对课堂教学和各类思想文化阵地的规范管理；认真开展普法教育，继续做好《宪法》及学校章程的学习、宣传和贯彻工作。加强学校维稳工作，防范网络舆情热点炒作、敌对势力渗透与校园安全事件的发生。（责任部门：党委宣传部、教务处、保卫处）
10.进一步加强大学生思想政治教育。鼓励辅导员积极开展思想政治教育课题研究；继续开展校级大学生思想政治教育特色项目建设；进一步加强心理素质提升示范校和“五个第一工程”建设；继续实施大学生德育实践项目，完善实践育人长效机制。（责任部门：党委学生工作部）
三、构建更高水平的人才培养体系
11.深化教育改革创新。做好学校办学定位的顶层设计，深入开展本科办学思想学习研讨活动，依据全国教育大会精神和《普通高等学校本科专业类教学质量国家标准》修订完善人才培养方案。推进一流专业建设，选择3-5个专业开展“卓越财经人才”班培养试点，探索1个专业多种办学模式（1+N）。推进一流课程建设，建立健全课程考核评价体系,打造“金课”，淘汰“水课”，实行优课优酬；立项建设一批彰显财经特色、面向各专业开设的学科基础课；利用现代教育技术，打造10门左右具有较强影响力的优质在线视频课程。增设短学期，调剂相应学分，聘请国内外知名专家学者开设专业选修课。加强美育教育和劳动教育。强化通识教育，成立通识教育领导小组，统筹开设通识课程。（责任部门：教务处）
12.强化学风建设。严格学生教育管理，严格学生学业警示制度，加强学生品行和学习过程考核，以硬约束倒逼学生自主学习。加大课程考核难度，提高大学生的学业挑战度，合理增加课业负担，增大课余学习量，拓展学习的深度与广度，增强课程学习的挑战性。加强考风考纪管理，严肃考试纪律，规范考试环节。（责任部门：教务处、学生工作处、各二级学院）
13.继续推进教育国际化。扩大合作交流范围，提高合作层次，新增国外高水平合作院校6所以上。积极开展来华留学生教育。扩大中外合作办学专业和领域，与美国旧金山大学开展金融学专业中外合作办学。组织学校教师境外研修培训和学生长短期出国交流学习。（责任部门：国际合作与交流处、人事处）
14.推动体育课综合改革。完善《湖南财政经济学院“大学体育”课程自主学习实施方案》，巩固“体质测试+俱乐部教学”，深化俱乐部教学改革。新开设有氧健身操、踏板操、健身健美、定向越野等体育教学项目；组建篮球队，继续办好足球、羽毛球、体育舞蹈、啦啦操、乒乓球等项目的学生校队。积极筹建体育教学校外实践实习基地。（责任部门：体育学院、教务处、实验实训教学中心）
15.努力完善本科办学条件。多渠道、多形式筹措办学经费，加快基础设施建设，加强资金的使用与管理，充分发挥利用现有教学资源，进一步完善本科办学条件。（责任部门：教务处、财务处、后勤处、基建处，其它二级单位）
四、强化学科建设和科研工作
16.打造学科团队和科研平台。切实加强4个湖南省“应用特色学科”建设，积极培育后备应用特色学科，推动学校应用型学科发展。加大学科领军人才引进和培养力度，加强学科团队培育和学科人才梯队建设。加强学校智库建设，努力把湖南省财税发展研究中心建设成为具有较强决策服务功能和较大社会影响力的省内一流智库。深入推进学报创核工程。加强学术交流，开设“厚生讲堂”。（责任部门：科研处、学报编辑部、人事处）
17.优化科研管理。整合科研学术资源，完善科研组织内部运行机制，改进校院二级科研管理体制，加强学术道德建设。做好高端成果培育，确保国家社科、自科课题立项数稳步增长，力争省、部级科研奖项和新的突破。严格执行上级政策，简化科研经费报账审批程序。（责任部门：科研处）
18.推动科技成果转化。加强顶层设计和战略谋划，推动科研公共平台建设和数字化资源共建共享。积极探索创新多种产学研教育模式，探索建立教育——就业“旋转门”机制。进一步加强与地方政府、企事业单位的合作，促进“产学研用”紧密结合。（责任部门：科研处、发展规划处）
五、大力加强师资队伍建设
19.强化师德师风教育。成立党委教师工作部，统筹指导全校教师思想政治工作，把师德师风作为教师评价的首要标准，严把教师选聘考核师德关，实行“一票否决”制度。（责任部门：人事处）
20.培养提升师资水平。充分发挥教师发展中心作用，拓宽师资培训渠道，继续支持教师访学、进修、培训；实施校企骨干人员双向交流制度，促进“双师双能型”师资队伍建设,继续推行青年教师导师制。稳定师资队伍，进一步落实“厚生人才工程计划”，建立健全厚生人才考核管理办法。（责任部门：人事处、教务处、实验实训教学中心）
21.加大高层次人才引进力度。全年引进50—70名博士；根据高层次人才引进工作需要优化人才引进规划，压实二级学院人才引进责任，做好引进人才服务工作。（责任部门：人事处、各二级学院）
六、优化内部管理
22.深化管理体制改革创新。健全校院二级管理体制，完善二级学院议事决策规则。优化绩效工资方案，加强考核，实现优绩优酬。积极探索职员制改革。（责任部门：发展规划处、人事处，各二级学院）
23.推进行政效能建设。切实改进学校机关工作作风，进一步强化服务意识，提升服务质量，提高工作效能。完善督办监督程序与管理考核机制，强化督查督办和阳光服务工作。（责任部门：校办公室，其它二级单位）
24.提升学生工作水平。完善校院二级学生工作管理体系，进一步修订完善学生工作制度。加强辅导员队伍建设，进一步贯彻落实湖南省教育工委、省教育厅《关于进一步加强普通高校辅导员队伍建设的实施意见》精神；开展辅导员网络思想政治教育优秀案例评选，举办辅导员工作论坛，组织辅导员专题培训；加大对辅导员下宿舍、进教室、随班活动等基础工作的检查力度。（责任部门：学生工作处、人事处）
25.加强财务管理和审计监督。广开财源，增强财务保障能力；节流控支，优化财务支出结构，加强内控和绩效考评，推进节约型校园建设；实施新政府会计制度改革，做好新旧会计制度的有序衔接。充分发挥审计监督职能，重点加强预算执行与决算审计和工程项目审计。（责任部门：财务处、审计处）
26.强化资产管理。加强学校资产精细化管理，提高资产使用效益。积极争取新增办学用地。加强雷锋校区建设与管理。做好学生公寓回购的正式合同谈判、资产移交接等工作。出台《湖南财政经济学院体育场馆管理办法》，加强体育场馆管理。（责任部门：国有资产管理处、发展规划处、继续教育学院、体育学院）
27.做好招生就业工作。编制2019年招生计划，加强招生宣传与招生录取工作。贯彻落实就业工作“一把手”工程，进一步健全就业工作领导机制和联动机制；做好职业人生规划，构建学生成才、就业的生涯导航体系；加强就业基地建设，开拓毕业生就业市场，加大就业帮扶力度；推动就业工作管理重心下移，充分发挥各二级学院就业工作的积极性和主动性。加强创业创新教育，深入实施大学生创新创业训练计划，开展校级“大学生创新训练计划”，组织参加挑战杯、互联网+等创新创业竞赛。（责任部门：招生就业处、教务处、团委）
28.加强教学辅助工作。继续完善图书馆各阅览空间条件，做好六楼研修空间、文化沙龙区建设及智慧教室改建工作；继续开展“双百工程”、图书漂流、共读书会、“寻找阅读达人”、“读者荐购”等活动。规划利用好教学实验平台央财资金，统筹整合经管类虚拟仿真实验资源，做好经管类虚拟仿真实验中心申报的规划和准备工作；新建一批一体化的实验项目及其配套设施。制定落实《教育信息化2.0行动计划》的学校规划；完成学校基础网络建设，实现光网络全覆盖到户；继续完善和推进智慧校园建设，创新教育形式和教学手段，建设一批智慧教室。（责任部门：图书馆、团委、实验实训教学中心、网络信息中心）
29.保障校园安全稳定。继续推进课堂、互联网+、实践“三位一体”的大学生安全教育模式；开展“平安校园”“平安高校”的创建和验收活动；完成2018年消防改造项目，实现联网报警和信息共享；继续做好消防设施、门禁系统、车辆收费系统的日常维护，推进安全实训室建设和电动车集中停放棚及充电桩项目；继续完善和更新监控系统，推进雪亮工程建设，按照公安系统要求，将重点部门主要监控摄像头接入天网系统。（责任部门：保卫处、后勤处）
30.加强后勤保障和基建工作。推进后勤精细化管理，做好水电、餐饮、维修等后勤保障工作；完成新学生公寓建设、学生宿舍空调安装工程、校园道路白改黑工程、学生宿舍改造及体育馆主馆及附属场馆建设等。（责任部门：后勤处、基建处）
31.继续做好信访、信息公开、卫生健康、离退休、关工委、教代会、校友会等工作。（责任部门：校办公室、党委宣传部、统战部、后勤处、离退休工作处、工会、校友会秘书处）
七、持续推进校园文化建设
32.完善文明校园创建长效机制。进一步培育“正德”校园文化，努力营造健康和谐、向上向善的校园环境；加强校园精神文化建设、行为文化建设、环境文化建设和制度文化建设，涵养财院精神、讲好财院故事、传播财院声音。（责任部门：党委宣传部，其它二级单位）
33.积极开展校园文化活动。开展庆祝五四运动100周年、建国70周年系列活动。推进“一校一品”校园文化建设，开展“双百工程”、“正德讲堂”、“礼敬中华优秀传统文化”、学术节、艺术节、社团文化风采月等校园文化品牌系列活动，积极推进红色文化进校园、高雅艺术进校园。加强学校艺术团、国旗队、礼仪队和合唱团建设，做好校园文化活动团队的指导和培训等工作，组织参加各类文艺竞赛活动。继续开展“雷锋月”、“三下乡”、“大手牵小手”等主题活动，组织学生参加假期社会实践活动；开展劳动教育，引导学生广泛参加公益劳动和志愿服务，培育学生积极的劳动态度，形成良好的劳动习惯。加大对教职工文体协会的指导和支持，组织开展校运会、职工羽毛球赛等各类文体活动；开展“双十佳”、师德标兵等的推荐、评选工作；继续推进“模范教职工之家”建设。（责任部门：党委宣传部、团委、学生工作处、工会、人事处）
34.优化校园环境。做好校园绿化、美化、亮化工作。规范校园文化市场，加强校园文化活动场馆的管理，净化校园文化环境。深入开展环保教育和节约教育，引导师生树立保护环境和节约资源意识，培育节约资源的良好风尚。（责任部门：后勤处）
2019年3月21日
