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为向学生提供更多的优质教育资源，夯实学科专业基础，拓展前沿高端学术思维，提高经济管理与人文素养，进一步提高人才培养质量与多样化水平，打造湖南财经教育中心，根据《湖南财政经济学院暑期班工作实施方案》（湘财院校发〔2019〕71号），经研究，决定本学期6月初-7月中旬开办以经济学、管理学和人文科技素质提升为主的暑期班。为做好相关工作，现将有关事项通知如下：

一、开设课程

总体上按照“5+10+X”的模式进行，开设以经济类、管理类和人文通识类为主、覆盖面广的基础性课程、学术前沿专题讲座和职场实务讲座，主要包括三个模块：

1.专修课程。邀请国内外名家主要开设财经类专业的核心专业基础课程，包括宏观经济学专题、微观经济学专题、计量经济学专题、管理学原理专题、财务管理专题等课程。

2.专题讲座。邀请国内外名家主要开展财政学前沿、金融学前沿、信息技术前沿、人工智能前沿、管理思想史、中外经济思想史、中国特色社会主义政治经济学、中国经济专题、中国哲学史、中国通史等方面的讲座。

3.职场实务。邀请业界高管、精英和高级讲师就财政税务实务、会计实务、审计实务、证券投资实务、律师实务、保险实务等方面的讲座。

二、授课对象

主要面向本校各专业在校学生。根据2019、2020级人才培养方案，要求从2019级学生开始，学校财经类相关专业学生在校期间必须选修其中4个以上的学分，创新实验班或厚生班学生在校期间必须选修10个以上学分，其他专业必须选修2个以上学分。

同时欢迎校内教师以及省内其他高校师生参与。

三、课程学分

课程学分原则上按每16课时计算1个学分，具体课程学分根据课程开设的情况再确定。

四、授课时间

采用分散与集中相结合的形式进行。分散主要利用周末或其他可利用的时间段，集中主要安排在7月5日-7月24日。

五、授课方式

主要采取集中授课、专题讲座、工作坊、研讨会等方式进行。

六、课程考核

课程考核以小论文形式为主，兼顾其他形式。

七、工作安排

八、组织管理

1.成立学校暑期班领导工作组，工作组由校长，主管教学、科研、人事的副校长，教务处、人事处和科研处处长，各二级学院院长组成，负责暑期班课程选定和课程内容审核。

2.教务处负责学生选课及学分、成绩认定等；人事处负责教师继续教育学分认定。

3.学校教辅部门、后勤保卫部门负责课程开设期间的教学设备、教学场所、教学环境等的正常使用、卫生、学生住宿和安全保卫工作。

4.学生可以自由选择自己感兴趣的课程并全程学习，在教务系统中选课获得学分；也可以采取旁听的形式，不计学分。

九、经费保障

1.由学校单独拨付专项经费，由人事处、教务处负责授课专家的课酬及交通住宿餐费等授课期间的各项费用。

2.专业助教按0.7的系数计算教学工作量，若班级人数超过200人，根据实际情况再酌情另加工作量，并纳入本年度的课时核算和绩效分配。