为深入开展“制度建设年”“队伍建设年”活动，牢固树立学院“高质量发展”理念，切实加强干部队伍工作作风，进一步汇聚人心，加强调查研究，准确掌握各项工作开展落实情况，加强宏观指导，密切推动领导干部联系基层、联系教职工，进一步密切党群关系、干群关系，促进教育教学高质量发展，结合学院实际，特制定本制度。

 一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以党建 “第一责任”引领和保障发展“第一要务”，着眼于“提升能力、转变作风”，建立领导干部联系基层教学组织机制，不断提升学院教育教学质量和育人水平。

二、联系单位

根据工作需要，由院党委研究决定 (或调整) 每名院领导所 联系的系 (教研室)，每名领导班子成员联系 1或2个系 (教研室) 。联系单位明确后，联系领导应切实加强对所联系单位的工作指导、检查、协调和帮助。

三、联系内容

1.深入系 (教研室) 教学、管理一线进行调查研究，了解学校和学院各项决策部署的贯彻落实情况，掌握系 (教研室) 工作动态；

2.加强与师生的沟通交流，及时掌握师生思想动态；宣传学院工作思路和举措，了解和检查系 (教研室) 贯彻落实情况，听取系 (教研室) 对学院工作的意见和建议；

3.加强对系 (教研室) 工作的指导，规范系（教研室）制度建设，了解并帮助解决系 (教研室)在思想政治工作、教学、科研、管理等工作中存在的困难和问题；

4.加强对系（教研室）学生工作的指导，在学生实习、就业方面加强联系和督促；

5.重大问题应提交院党组织会或党政联席会讨论决定。

四、联系形式

院领导联系系 (教研室) 的主要形式有开展专题调研或专项检查，召开师生座谈会，参加系 (教研室) 组织的重要活动，个别谈话，听课等。

五、联系频次

院领导深入联系单位指导工作每学期不少于四次 (每月一次)。 根据工作需要，可定期或不定期地到联系单位进行走访、调研或检查指导。

六、工作要求

1.学院每学期至少召开一次专题会议，院领导互相通报、交流联系系 (教研室) 情况，分析师生思想动态，研究和改进工作。

2.每学期要在所联系的系（教研室）通过座谈会和其他形式，听取教师对学院工作的意见、建议和批评，对他们反映的涉及学院发展全局的重要问题，及时向院党委和行政报告，相关问题通过本院党政联席会议研究解决，促进系（教研室）和学院其它各项工作的开展。

3.各系 (教研室) 应主动加强与院领导的联系，对系 (教研室) 工作中存在的重大问题或组织开展重要活动应主动向联系领导报告。

4.坚持听课制度，每学期听课4学时以上，听课着重在所联系系（教研室），也可有针对性随机听取其他系（教研室）的课程。

5.班子成员要认真完成各项联系任务，及时做好记录、留存好工作档案。系（教研室）主任应主动与联系领导沟通，邀请联系领导尽可能参加系（教研室）的重要活动。

七、联系分工

由中共湖南财政经济学院信息技术与管理学院委员会会议商议决定。

                                               中共湖南财政经济学院

                                                                                               信息技术与管理学院委员会

                                                                                                     2023 年 3 月 14 日