各单位：

为培养造就高素质专业化事业单位工作人员队伍，根据《事业单位工作人员培训规定》《湖南省事业单位工作人员培训实施细则（试行）》要求，现就认真做好全省事业单位工作人员培训工作通知如下：

一、培训对象:

全省各级各类事业单位在编在册在岗的管理人员、专业技术人员和工勤技能人员。

二、培训内容和学时要求:

培训内容包括公共科目和专业科目。公共科目内容由省级事业单位人事综合管理部门确定，专业科目内容由各行业主管部门或事业单位结合工作实际自行确定。事业单位工作人员每年度参加各类培训的时间累计不少于【12天】或者【90 学时】，其中公共科目培训不少于【30 学时】，专业科目培训不少于【60 学时】。

三、培训方式:

本校采取线上培训的方式。事业单位工作人员自行登录“湖南省事业单位工作人员培训管理平台”（以下简称“管理平台”，网址：https://hnxxpt.zgzjzj.net），选择“学员登录”，使用身份证号登录，初始密码是1****6，登录后可自主选择全省统一确定的网络培训机构学习，学员可在“北京思想天下教育科技有限公司”、“北京网梯科技发展有限公司”、“湖南开放大学”三个网络培训机构中自主选择进行网络培训学习。学习完毕后“管理平台”将自动计算相关学时数据。具体操作流程见文件《湖南省事业单位工作人员培训管理平台操作手册.pdf》。

事业单位专业技术人员参加继续教育学习等培训取得的学时，与参加全省统一确定的网络培训机构学习取得的学时互认。其他学时认定的标准请参照文件《学时互认标准》与《学时认定分类》，由各部门各学院汇总，并使用平台子账号进行申请，申请之后交由管理员审核。子账号用户名及密码参照文件《子账户用户名及密码》。

四、培训经费:

个人线上培训所产生的培训费用由各部门汇总凭证到财务处报账。

五、注意事项：

    从2022年开始，事业单位工作人员办理岗位异动（转正定级、转岗聘用、等级晋升、考核奖励）等业务须提供“管理平台”产生的培训合格证书，请全体在编在岗职工尽快完成2021年度及后续年度的培训任务。

                                                   人事处

   2022年2月20日