2013年，我院关工委在学院党委的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，坚持以科学理论指导工作实践，以创新精神加强关工委建设，以当好配角做好关心下一代工作，各方面取得了较好的成绩。现将情况汇报如下。
一、深入开展三观教育
我院关工委全面贯彻党的教育方针，对青年大学生和青年教职工进行思想政治教育和道德品质教育，广泛深入地开展有利于大学生健康成长的各项活动。
二、节俭设置办公场所
我院关工委牢记两个“务必”，勿忘资源节约。办公室里没有五彩缤纷，更非富丽堂皇。只有办公桌和书柜两样新家具，其它如座椅、长凳、电话、空调、茶几等，都是别的处室不用或闲置的处理品。能用就行，够用就好，不摆阔气，不讲排场。为了便于开展工作，办公室设在离退休工作处，该处正副处长兼任关工委正副秘书长，其办公室配有电脑、打印机、传真机等，可随时收发传真和电子邮件，实行现代化办公。
三、简政配备工作人员
我院关工委和离退休工作处同在一栋二层独立楼办公，一套人马两块牌子。关工委正副秘书长由离退休工作处正副处长兼任，另外聘有一位退休的老系党总支书记担任专职副秘书长，一位退休的老校领导担任常务副主任，两位退休教工党支部书记担任关工委委员。还聘有一位退休的老教工担任学生保险代办员，代办点专设独立办公室，开展学生保险理赔工作，维护学生合法权益。
四、有效实施规章制度
我院关工委订有各种规章制度，包括学习制度、会议制度、值班制度、汇报制度、请假制度等。围绕中心，不定期地组织政治学习和理论探讨。每季度，关工委常务副主任和秘书长参加院党委中心组学习、讨论；每学期召开一次关工委全体会议，学习文件，汇报工作，部署任务，落实措施；常务副主任坚持每周星期一至星期五上午在办公室值班，主持和处理日常工作，接待学生来信来访；学生保险代办员坚持周三、周四下午坐班，接待和处理学生保险理赔工作；关工委秘书处不定期地向院关工委主任请示汇报关工委工作；关工委正副主任、正副秘书长外出办事必须向主管领导请假。这些基本制度和规定，已自觉执行十年，贯彻落实十年，耳熟能详，无需形式主义地写在纸上、贴在墙上、挂在网上。制度不是写给别人看的，而是对工作人员的行为进行约束和规范。
五、经费纳入年度预算
每年年初，院党委和行政在讨论研究学院各部门、各单位经费预算时，不忘将关工委的使用经费纳入其中，并挂置离退休工作处，统一账户，专项列支。由于我院是一所新升格不久的本科院校，规模不大，离退休老同志只有一百多人，“五老”队伍人数也很少，所以经费安排数额不可能很多，每年维持在1.5万元左右。学生的贫困资助、生活补贴、奖贷发放等均由院属有关职能部门负责，关工委不参与其中事务，远离经济，洁身自廉。
六、系列开展主题教育
2013，我院关工委密切配合院团委、学生工作部、党委宣传部、党委组织部、老干处等有关职能部门，广泛深入地开展“光辉的旗帜”主题教育活动：一是通过举办演讲赛、辩论赛、征文赛、红歌赛、知识竞赛、专题讲座、文艺晚会等形式，把党的光辉形象全面展现在师生员工面前，使全院师生在主题教育活动中人人受到了深刻的“党在我心中”的知党、爱党、感恩党、亲近党的生动活泼的思想政治教育。二是组织关工委中的老同志、教职工中的共青团员开展红色之旅。“七一”前后，先后奔赴延安革命圣地、红色摇篮井冈山、韶山、花明楼伟人故居等地，接受革命传统教育、老区精神教育和伟人风范教育。
此外，经常性的主题教育坚持“长流水，不断线”。每年通过军训，向新生进行国防教育和校规校纪教育；通过“七一”、“十一”和“周一”升国旗仪式，向学生进行爱党爱国教育；通过教师节，向学生进行尊师爱生教育；通过学术节，向学生进行科教兴国、人才强国教育；通过校园文化艺术节，向学生进行一专多能、多才多艺、综合素质提升教育；通过校徽、校训、校歌，向学生进行“校荣我荣”教育；通过演讲、辩论、征文、书画、知识等竞赛，向学生进行“我与党共荣光”、“我与国共奋进”、“我与校心连心”教育。
